디지털 핵심 실무인재 양성훈련(K-Digital Training)-고용노동부

디지털 핵심 실무인재 양성훈련(K-Digital Training)

사업목적혁신적인 기술ㆍ훈련방법을 가진 기업-대학-민간 혁신기관*을 통해 AI, 빅데이터, 클라우드 등 디지털ㆍ신기술 분야 ‘미래형 핵심 실무인재’ 양성(’21~25년까지 18만명)

* 멋쟁이사자처럼, 엘리스, 네이버, 프로그래머스, 모두의 연구소 등

• 기업이 문제를 제시하고 훈련생이 문제를 직접 해결하는 능동적인 학습환경을 구축하고 개인별 역량에 맞춰 훈련

사업내용지원과정

• 한국기술교육대학교 직업능력심사평가원의 K-Digital Training 심사를 거쳐 선정된 디지털ㆍ신기술 분야 훈련과정* 세부 훈련정보는 직업훈련포털(www.hrd.go.kr)에서 직접 검색ㆍ확인 가능

지원대상

• 대학 졸업자 등 구직자(청년 구직자 중심)* 국민내일배움카드를 발급받아 사용

지원내용

• 훈련비 전액*(훈련기관) 및 140시간 이상 과정 수강 시 훈련장려금*** 직종별 훈련비 지원단가의 130% 또는 스마트훈련 지원단가 적용
• ** 단위기간(1개월)별 출석률이 80% 이상인 경우 지원(실업급여 수급 중이거나 소득이 있는 경우 등에는 일부 또는 전액 부지급)

훈련생

• 월 최대 11.6만원(’21년 한시 월 최대 30만원)

사업추진체계

• 사업공고
• 고용노동부(심평원)

• 사업신청 및 적정성 심사
• 훈련기관 심평원

• 훈련과정인정
• 고용노동부(지방관서)

• 훈련생 선발 및 훈련실시
• 훈련기관

• 훈련비 및 훈련장려금 지급
• 고용노동부(지방관서)

• 평가
• 심평원

문의처고용노동부 고객상담센터 (TEL. 국번없이 1350)HRD-NET 홈페이지 (www.hrd.go.kr)