산업체 근로자, 전문대 교육 직장에서 받는다
산업체나 근로자가 원하는 직업교육을 전문대학이 현장으로 직접 찾아가 제공하는 '출장식 맞춤형 협력교육'이 올해부터 본격 실시된다.

교육인적자원부와 산업자원부는 올해부터 전국의 국가산업단지(또는 테크노파크, 이하 같음) 내 또는 인근지역에 입지한 기업지원기관을 대상으로 2~3개의 직업교육혁신센터를 선정하고, 강사료 및 센터운영비 등으로 10억원을 지원할 계획이라고 밝혔다.

이는 직업교육 수요가 있음에도 불구하고 시간과 비용문제로 이를 실시하지 못하고 있는 중소기업 근로자를 지원하기 위한 것으로 일터 현장 중심의 직업교육 서비스를 통해 직업교육의 현장적합성을 제고하기 위한 것이다.

올해 4월 중에 선정하게 될 기업지원기관(직업교육혁신센터)은 국가산업단지의 인적자원개발 수요조사를 바탕으로 개설할 교육과정을 정하고, 인근의 전문대학을 대상으로 공개경쟁을 통해 교육프로그램별 운영대학을 공모함으로써 기존의 대학중심 직업교육 모델을 혁신, 진정한 수요자 중심의 ‘출장식 맞춤형 협력교육’을 구현하게 된다.

이는 대학 등 공급자가 주도하는 직업교육 모델과 달리 현장수요에 기반을 두고 작업현장에서 즉시 교육프로그램을 제공한다는 점에서 직업교육의 새로운 영역(일터학습 Work-based Learning)을 개척할 수 있을 것으로 평가되고 있다.

최근 유럽 등 선진국에서도 재직근로자들을 위한 인적자원개발 활성화 정책(welfare-in-work)을 앞다투어 추진하고 있어, 일터학습을 통해 우리나라에서도 산업체 근로자들의 직무능력 향상을 위한 새로운 모델이 만들어지는 계기가 될 것으로 기대된다.
교육인적자원부는 올해 금년 시범사업의 성과에 따라 직업교육혁신센터를 전국 각지의 산업단지 또는 혁신클러스터 등 수요가 있는 지역을 대상으로 확대해 나갈 방안을 강구할 계획이라고 밝혔다.

문의 : 임연준 전문대학정책과 교육행정사무관 imjoon12@moe.go.kr 02-2100-6460